방문단은 2025년 12월 3일부터 12월 8일까지 4박 6일간 튀르키예 이스탄불에서 서울 산업인재 유치 프로젝트(STAR) 행사를 개최하고 현지 대학들과의 네트워크를 구축하는 출장을 수행했습니다. 이번 출장의 주요 목적은 서울의 산업 및 정주 환경, 외국인 지원 정책을 홍보하여 글로벌 도시로서의 매력을 확산하는 것이었습니다. 방문단은 튀르키예 주요 대학 관계자들과 면담을 통해 인재 교류 협력 방안을 모색하고, STAR 행사를 성공적으로 개최하여 현지 인재들에게 서울의 취창업 기회와 정착 지원을 상세히 소개했습니다. 이를 통해 서울시의 해외 인재 유치 기조를 알리고 잠재적 인재들과의 직접적인 소통 기반을 마련하는 성과를 달성했습니다.

방문단은 튀르키예 출장 기간 동안 현지 주요 대학 관계자들과 면담하고 서울 산업인재 유치 프로젝트(STAR) 행사를 성공적으로 개최하여 서울의 해외 인재 유치 정책을 적극적으로 홍보했습니다.

사반치대학교 및 코치대학교 관계자 면담: 방문단은 튀르키예의 주요 대학인 사반치대학교와 코치대학교 관계자들을 만나 서울 산업인재 유치 프로젝트(STAR)를 홍보하고 서울시의 해외 인재 유치 기조 및 외국인 지원 정책을 안내했습니다. 사반치대학교는 이공계열 중심의 교육을 제공하며, 코치대학교는 연구 중심의 최상위권 사립대학으로 영어 강의와 활발한 국제 프로그램을 운영하고 인턴십 및 창업 지원에 강점을 가지고 있음을 확인했습니다. 이러한 면담을 통해 각 대학의 특성을 파악하고 서울시와 상호 인재 교류를 위한 네트워크를 형성하는 기반을 마련했습니다. 특히 코치대학교의 창업 지원기관(KWORKS) 사례는 서울시의 캠퍼스타운 사업과 연계하여 벤치마킹할 수 있는 중요한 시사점을 제공했습니다.

STAR 행사 개최 (1일차 및 2일차): 쉐라톤 이스탄불 레벤트에서 이틀간 진행된 STAR 행사는 서울의 산업 및 정주 환경, 외국인 지원 정책을 소개하고 현지 인재들의 서울 유치를 위한 다양한 프로그램을 운영했습니다. 이스탄불 세종학당장의 축사로 시작된 행사는 서울의 매력과 주요 산업, 서울시의 취창업 지원 정책(STAR 사업, Seoul Talent Hub 플랫폼, 서울글로벌센터)을 상세히 소개했습니다. 또한, 서울캠퍼스타운의 외국인 창업 지원 제도와 성공 사례를 공유하며 실질적인 정보를 제공했습니다. 특히 서울에서 성공적으로 취업 및 창업한 튀르키예인 선배들의 토크쇼와 1:1 멘토링은 현지 학생들에게 큰 동기 부여와 현실적인 조언을 제공했습니다. 서울글로벌센터, 고려대 캠퍼스타운, 이스탄불 세종학당 등 유관 기관들이 참여한 상담 부스는 비자, 창업, 한국어 교육 등 실질적인 궁금증을 해소하는 데 기여했습니다. 한복 체험, K-뷰티 진단, 한국 전통 다과 제공 등 다채로운 부대행사는 한국 문화에 대한 관심을 높이고 행사의 참여도를 증진시켰습니다. 이 행사를 통해 방문단은 현지 인재들이 서울에서의 삶과 경력 개발에 대한 높은 관심을 가지고 있음을 확인했으며, 직접적인 소통과 문화 체험이 인재 유치에 효과적임을 깨달았습니다.

핵심 교훈 및 적용 방안: 이번 출장을 통해 방문단은 해외 인재 유치를 위해서는 대상 국가 및 기관의 특성을 면밀히 분석하여 맞춤형 전략을 수립하는 것이 중요함을 배웠습니다. 특히, 연구 중심 대학이나 이공계열 강세 대학에는 서울의 첨단 산업 분야와 연계된 취업 및 창업 기회를 강조하는 것이 효과적입니다. 또한, 성공적인 해외 정착 사례를 공유하고, 비자, 취업, 주거 등 실질적인 정착 지원 정보를 제공하는 것이 인재 유치에 필수적입니다. 향후 서울시는 STAR 행사 모델을 다른 국가에도 적용할 때, 현지 대학 및 커뮤니티와의 네트워크를 더욱 강화하고, 서울에 정착한 외국인 선배들의 멘토링 프로그램을 확대하여 실질적인 도움을 제공해야 합니다. 이스탄불 세종학당과 같은 현지 한국어 교육기관과의 협력을 통해 한국어 능력 향상 지원을 병행하는 것도 중요합니다. 장기적으로는 튀르키예 주요 대학들과의 학술 및 인재 교류를 위한 양해각서(MOU) 체결을 추진하여 지속적인 협력 기반을 마련할 필요가 있습니다.